Archive for the 'Multinacionales' Category

28
May
10

Ganadores de los Premios Sombra 2010 a la peor publicidad

GANADORES DE LOS PREMIOS SOMBRA 2010 A LA PEOR PUBLICIDAD

Por tercer año consecutivo y coincidiendo con los Premios Sol de publicidad de San Sebastián, llegan los Premios Sombra 2010 con la tarea de señalar los anuncios que han destacado en estos últimos meses por transmitir valores machistas, discriminatorios, irresponsables, insolidarios o consumistas. Este año Ecologistas en Acción concede los siguientes premios:

Premio TORTILLA DE SILICONA a los peores valores alimentarios para “Fruto Ketchup” de Heinz. Esta salsa de tomate Ketchup implantada a nivel global y aliada con las cadenas transnacionales de comida rápida, muestra en el anuncio a su producto saliendo de una planta de tomates. De esta forma, promueve una alimentación esencialmente artificial y dañina como si fuera la más natural de las opciones.

Premio ME LO LLEVO a la transmisión de los valores más consumistas para el suplemento Shoping & Style de El País. El Grupo Prisa y su principal medio de comunicación escrita, El País, a través de su suplemento Shoping & Style dejan de lado la responsabilidad que tiene como agente comunicativo de masas para promover la transformación del periodismo en un medio para la promoción del consumismo y la difusión de valores que sólo benefician a sus financiadores: “ya no basta con seguir la moda, lo importante ahora es reforzar la individualidad y diferenciarse de la masa”, sentencia la contundente introducción del suplemento galardonado.

Premio LAVADORA VERDE al mayor lavado de cara ecológico para “Bolsa caca” de Carrefour. Con su sonada campaña “Bolsa caca”, interrumpida silenciosamente pocos meses después de su lanzamiento, Carrefour aporta un ejemplo de la falacia de su propia sensibilidad ambiental.  Una campaña que también evidencia los objetivos reales de esta sensibilidad ambiental publicitaria: el incremento de sus beneficios, disfrazando de verde un modelo de despilfarro, insostenibilidad ambiental e injusticia social y laboral.

Premio LAVADO SOLIDARIO al lavado de cara más oportunista para “100% café justo” de Starbucks. En un nuevo intento por construir una imagen de empresa comprometida con la justicia comercial, certificando algunos de sus productos con el Sello FLO (Fairtrade Labelling Organization) y publicitándolo convenientemente, en realidad Starbucks es una de las empresas que tiene a sus espaldas más denuncias y críticas por su verdadera actuación a nivel ambiental, social y económico, haciendo de la hipocresía una fuente de valor empresarial.

Premio FLORERO al uso como adorno de las personas, para “Pack Madres” de Corporación Dermoestética. El anuncio galardonado dirige su mensaje a un nuevo segmento para la construcción de complejos físicos y estéticos: las madres recientes. La transnacional médico estética pretende convertir a los cuerpos maternos en víctimas publicitarias de traer vida al mundo, promoviendo “cuidados” a través de lo que en realidad son meros quirófanos.

Premio CHIMENEA a la visión más destructiva del medioambiente para “Nuestro mejor circuito” del Banco Santander. En su anuncio sobre Fórmula 1 y las Becas Universia – Fernando Alonso, la entidad bancaria comunica de forma acoplada actuaciones que van en direcciones opuestas: una actividad esencialmente insostenible como las carreras de Fórmula 1 junto a la plantación de árboles, la idea de “circuitos sostenibles”, la concesión de becas para trabajos de “eficiencia ecológica”, con-fundiendo las ideas y los hechos, y confundiendo a la sociedad.

Premio CENUTRIO a los valores más irresponsables para “Apagados”, de Impulsa TDT. La campaña Apagados de Impulsa TDT (Asociación para la Implantación y el Desarrollo de la Televisión Digital Terrestre en España) difunde la idea de que para existir hay que ver la televisión, caso contrario se corre el riesgo de una desaparición simbólica. Los protagonistas de los tres anuncios de la campaña son personas que, literalmente, se apagan porque les ha pillado el apagón analógico.

Premio especial “LA CRISIS ES RENTABLE” para la campaña “Esto lo arreglamos entre todos” de la Fundación Confianza. Esta campaña publicitaria sustentada en una enorme inversión publicitaria, hace un llamamiento al optimismo colectivo y proclama la paradoja de que los ciudadanos-consumidores contribuyan a salir de la crisis consumiendo los productos de las empresas que la han creado como resultado de sus imprudencias.

Premio especial A TODA UNA TRAYECTORIA para las Campañas de reclutamiento del Ministerio de Defensa español. El Ministerio de Defensa utiliza en el anuncio ganador argumentos falsos para promover una imagen idílica de las Fuerzas Armadas, promoviendo los valores de la guerra como si fueran valores pacíficos y humanitarios.

Premio a LOS PEORES ANUNCIOS LOCALES para “¿Necesitas diversión?” de Aramón y “Yes, we want” de la Comunidad de Madrid. Aramón, el Gobierno de Aragón e IberCaja han creado una campaña publicitaria que difunde un modelo de ocio insostenible y los enormes impactos ambientales que conlleva, ridiculizando incluso otras opciones de ocio más respetuosas con la naturaleza. Mientras, con el Anuncio “Yes, We Can”, la Comunidad de Madrid utiliza una vez más una importante suma de dinero público para realizar una campaña publicitaria con tintes electoralistas que, además de aportar una imagen distorsionada de la educación pública madrileña, promueve un nuevo elemento para la segregación en el ya mermado sistema educativo de esta comunidad autónoma.

Informe completo en:
http://www.ecologistasenaccion.org/sombra

29
Oct
09

La cara oculta de la globalización

The National Labor Committee ha filmado un documental (en inglés) sobre las condiciones de trabajo en Bangladesh. Personas que producen artículos de consumo para Disney o Wal-Mart, entre otras. Estos trabajadores (a menudo mujeres y niños) son explotados por una miseria en unas condiciones infrahumanas. Piensa que sólo aumentando unos céntimos el precio final de un producto, se podría duplicar o triplicar el salario que perciben estos trabajadores esclavos. Unos miserables céntimos que las multinacionales no están dispuestas a ceder.

Pero en fin, pasemos de los tópicos y el discurso de siempre a la realidad, pura y dura:

Parte I

Parte II

¿Cuántas veces has tenido un producto Made in Bangladesh en tus manos, o en tu armario? ¿Alguna vez te paras a pensar qué o quien hay detrás de una etiqueta? ¿Alguna vez te paras a pensar las realidades humanas que se encuentran detrás de cada producto que compras? Saca tus propias conclusiones.

Vía: Maquilas que matan

25
Abr
09

Investigaciones de ProDESC encuentran abusos de menores por Wal-Mart en México

La siguiente noticia la he leído en la Red de Solidaridad de la Maquila:

Dos investigaciones llevadas a cabo por el Proyecto de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (ProDESC) han encontrado numerosas violaciones de derechos laborales por parte de Walmex, la subsidiaria mexicana de la trasnacional americana Wal-Mart.

Según un nuevo informe de ProDESC, Walmex utiliza niños como ‘voluntarios’ que sin embargo trabajan con horarios y supervisión aunque sin sueldo. Los jóvenes, entre 14 y 16 anos de edad, empacan y embolsan productos para los clientes de la compañía, trabajando turnos de seis horas o más. Sin pago, los jóvenes dependen de la caridad de los clientes para poder ayudar a sus familias.

Más de 98% de los jóvenes entrevistados dicen haber excedido el límite de trabajo diario para menores de prescrito por la ley mexicana (6 horas). Esto va en violación de “la legislación laboral mexicana y los estándares de derechos humanos relativos al empleo de trabajo infantil,” afirma el ProDESC.

“Los resultados indican que Walmex no cumple con la legislación laboral mexicana y que carece de una política uniforme para manejar las relaciones con sus empleados sin sueldo,” concluye el informe.

El enlace original de la noticia es el siguiente: http://es.maquilasolidarity.org/node/740

Podéis descargar el informe de ProDESC aquí: Lo Barato Sale Caro [PDF]

05
Feb
09

Procter and Gamble experimenta con animales [Boycott]

Procter & Gamble tortura y mata a miles de animales en sus laboratorios para probar susproductos. Les inoculan tóxicos, les provocan diarrea, vómitos, enfermedades en el hígado y les rocían con químicos.

Desde Equanimal proponen una original camaña de boycott a la multinacional P&G, consistente en llenar un carro de la compra con productos de P&G en un supermercado concurrido en hora punta, y colocarles los carteles del boycott para luego dejarlo ahí (resumiendo)… para más info entra a: www.yotambienboicoteoaprocterandgamble.org/unete-al-boicot-contra-procp

Si queréis una lista completa de las marcas y productos que pertenecen a la gran multinacional Procter & Gamble, la podéis encontrar aquí: www.yotambienboicoteoaprocterandgamble.org/lista-productos-procter-andp

Encontraréis marcas tan conocidas como Fairy, Max Factor, Olay, Pantene, Ariel, Ace, Don Limpio, Viakal, Pringles… y es que en esto de los productos de consumo en supermercados y grandes superficies, aunque casi nadie lo sepa, todo está en manos de 2 o 3 enormes multinacionales (con todas las desventajas que para el consumidor y para el mercado conlleva). Es lo que tiene el consumo de masas. Cambia tus hábitos y consumo y cambiarás el mundo.

Relacionado: https://manosinvisibles.wordpress.com/2008/05/25/el-poder-y-la-responsabilidad-como-consumidor/

02
Ene
09

Una ONG sudafricana publica una lista de empresas implicadas en el comercio ilegal del coltán en Kivu

La organización no gubernamental sudafricana South Africa Resource Watch (SARW) ha publicado una lista de las empresas multinacionales supuestamente implicadas en el comercio ilegal del coltán en la región de los Kivus (en el este de la República Democrática del Congo, RDC), una actividad “muy rentable para los rebeldes y los grupos armados que controlan la región” y que “desestabiliza desde hace una decena de años el este de la RDC y alimenta la guerra”, según informó la revista africanista Umoya.

Entre las empresas incluidas en la lista figuran las estadounidenses Cabot Corporation, Kemet Electronics, Speciality Metals Company, Trinitechinternational Inc. y Vishay Sprague (norteamericana-israelí), las británicas Afrimex, Amalgamated Metal Corp. y Euromet, las belgas Cogecom, Sogem y Trademet, la alemanas H.C. Starck GmbH & Co y SLC Germany GmbH y las chinas Ningxia Non Ferrous Metals y Pacific Ores Metals (esta con sede en Hong Kong).    También aparecen empresas de Uganda (Commet Uganda Coltan Trading), Suiza (Finconcord SA), Malasia (Malaysian Smelting Cor.), Kazajistán (Nac Kazatomprom), Ruanda (Eagle Wings Resources) y de Saint Kitts, en las Antillas (Finmining y Raremet Ltd).

Noticia completa en: http://www.europapress.es/internacional/noticia-rdcongo-ong-sudafricana-publica-lista-empresas-implicadas-comercio-ilegal-coltan-kivu-20090102120728.html

¿Sabías qué aparatos de los que utilizamos cada día llevan coltan? Podríamos decir, casi sin miedo a equivocarnos, que absolutamente todos los que cuenten con un mínimo de electrónica. El coltan es utilizado para fabricar condensadores electrolíticos, un elemento bastante común en cualquier circuito. Según la Wikipedia el coltan es utilizado en casi la totalidad de dispositivos electrónicos: teléfonos móviles, GPS, satélites artificiales, armas teledirigidas, televisores de plasma, ordenadores portátiles, PDAs, MP3, MP4…

La página web de la ONG que ha denunciado este caso es: http://www.sarwatch.org/ (en francés). El completo estudio realizado lo podéis descargar como PDF, consta de 96 páginas y, aunque está en francés, merece la pena por el gran trabajo que representa: L’exploitation du Coltan en République Démocratique du Congo: Trafic et Guerre (el PDF está al final, donde pone Rapport de recherche). Desde aquí mi más sincera felicitación a la ONG por su trabajo, haré el esfuerzo de leerme el informe con mis excasos conocimientos de francés.

Para terminar, os recmiendo este post: La explotación oculta, en el que ya hemos hablado aquí sobre el tema del coltan.

29
Oct
08

Diferencia de sueldos entre los directivos y los trabajadores durante los últimos 60 años

Gráfico

Un impresionante gráfico, elaborado por el New York Times, que muestra la evolución de los salarios de los directivos con respecto al salario de los trabajadores. Es un gráfico que descubrí hace ya bastante tiempo, y que tenía ahí reservado para enseñarlo aquí, así que es muy probable que ya hayáis visto esta gráfica en otro sitio. Seguir leyendo ‘Diferencia de sueldos entre los directivos y los trabajadores durante los últimos 60 años’

10
Sep
08

Made in PRC

Últimamente ya son varias las ocasiones en las que me he encontrado en la etiqueta de algunos productos la información Made in PRC. Y a mi que me gustan mucho estos juegos de despiste, confusión y desinformación me pregunto… ¿qué narices es PRC y donde está?

Bueno, no es muy difícil dar con la solución, así que para aquellos que os preguntéis sobre la nueva estrategia del etiquetado Made in PRC, hallaréis la solución haciendo click aquí *

Made in People’s Republic of China (PRC)

*y arrastrando el ratón hasta aquí.

Como veis, las propias empresas se han dado cuenta de la mala imagen que puede llegar a ofrecer con la procedencia de sus productos, y ya han empezado a inventar absurdos trucos para confundir al consumidor. No se puede negar pues, que poner un país de origen u otro sea indiferente, tiene sus consecuencias, si no no pondrían Made in PRC y lo pondrían claramente.

La información es poder.




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